上一版
平凡的崗位 無私的奉獻
——記平和縣醫(yī)院護士長楊淑滿
畢業(yè)于福建中醫(yī)藥大學護理系的楊淑滿,，是一名主管護師,，現(xiàn)任平和縣護理部副主任兼內(nèi)二科護士長。1993年,，楊淑滿開始參加護理工作,，至始至終，她不斷加強道德修養(yǎng),，提高政治素質(zhì),，認真履行工作職責，時刻用感激之情去為人,，用愛人之心去做事,。2005年，她獲得“平和縣優(yōu)秀青年科技人才”的稱號;2012年,，她所帶領的護理團隊被漳州市總工會授予“女職工標兵崗”榮譽稱號;2014年獲得漳州市“優(yōu)秀護士”榮譽稱號,。工作突出,，成績優(yōu)異，2004年,，她被任命為ICU護士長,，負責籌建ICU病房，2012年又負責籌建新的ICU病房,。
據(jù)了解,，內(nèi)二科收治全院內(nèi)科系統(tǒng)的危重患者，病情變化大,，護理工作量大,，在她的組織帶領下，全區(qū)護士們堅定一切以病人為中心,，盡心盡職的護理理念,，精心護理好每一位患者。“病人常出現(xiàn)突發(fā)狀況,，在治療和護理時,，經(jīng)常會被病人腳踢、手掐,，有時還被病人粗暴的語言傷害,。最難受的是給農(nóng)藥中毒的病人洗胃，氣味難聞,，被熏得難受時,，自己就跑到衛(wèi)生間去嘔吐，吐完后繼續(xù)給病人洗胃,。”楊淑滿說,。
由于工作的特殊性，楊淑滿經(jīng)常加班加點,，有時候顧不上家庭及老幼,，只要一個電話打來，她就得放下手頭的事情,，馬上趕往醫(yī)院,，全力積極配合醫(yī)生治療、搶救病人,，她始終沒有怨言,。“護士與醫(yī)生需要默契配合，才能圓滿完成各個任務,。醫(yī)生為護士提醒,，護士為醫(yī)生把關，特別在緊急搶救中,，更需要發(fā)揮團結互助的團隊精神,。”楊淑滿說，“我們病區(qū)有時收治到‘三無’病患,，那是最不好受的,。那些患者剛?cè)朐簳r大多神志昏迷、躁動,、大小便溺身等,，所以，我們除了完成每天的口腔護理,、會陰擦洗,、翻身拍背、霧化吸入,、吸痰等正常治療護理工作外,，還擔當了親人的角色，要給病人擦身,、更衣,，照顧日常瑣碎,。”
她仁愛熱心,，無私奉獻，組織全區(qū)醫(yī)護人員捐款給需要幫助的病人;同時,，她積極參與醫(yī)院的安排,，參加各種政府大型活動的醫(yī)療保健護理工作;每月積極參加縣老區(qū)辦組織的下鄉(xiāng)義診活動。
創(chuàng)新是一個科室生存的永遠動力,。楊淑滿帶領的“團隊”總會時不時有新點子,，她們把那些有利工作開展的新點子在科室先試用，然后在全院推廣,，資源共享,。近年來，她們的創(chuàng)新可是不少——啟用輸液加藥卡,，減少給藥差錯;與網(wǎng)絡管理共同進行電腦床號修改,，使護士在查對牌時方便、快捷;把小號記號筆應用于護理工作中;應用輸液盒與自制小藥袋進行擺藥等,。楊淑滿把自制小藥袋的方法寫成護理小經(jīng)驗,，于2011年在《現(xiàn)代護理報》上發(fā)表，推廣給更多的護理同仁,。
“作為一名管理者,，不僅要技術好、服務好,，還要用新的服務理念指導全院的護理工作,，實施人性化護理服務,，即以人性化的語言、環(huán)境,、流程,、行為、打造我院人性化服務品牌,。”楊淑滿說,。
風雨之后見彩虹。談起自己的工作,，楊淑滿自豪滿滿,，那不僅是一本本榮譽證書，而是看到一個個滿面愁容的病人舒展了眉頭,，一張張病愈出院時的笑臉,。
