漳州選派37名干部赴基層一線掛職鍛煉 為期一年
為深化“下基層,、解民憂、辦實(shí)事,、促發(fā)展”和“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),，以干部資源的調(diào)整配置助推經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)市委的部署和要求,，市委組織部于6月中旬下發(fā)了《關(guān)于選派市管后備干部赴基層一線鍛煉的通知》,，面向全市選派干部到基層掛職鍛煉。經(jīng)個(gè)人報(bào)名和單位推薦,，全市共有116名干部報(bào)名,。結(jié)合各縣（市、區(qū)）和開發(fā)區(qū)提出的掛職崗位需求,，經(jīng)市委常委會(huì)研究,，確定了首批29名市管后備干部到基層掛職鍛煉，其中市直單位21名,，縣（市,、區(qū)）8名，主要擔(dān)任全市各重點(diǎn)項(xiàng)目的常務(wù)副職,。同時(shí),，按照市委關(guān)于進(jìn)一步加大年輕干部培養(yǎng)選拔力度的要求，市委組織部還選派了8名“80后”正科級(jí)干部（其中有4名博士）到基層掛職鍛煉，主要擔(dān)任項(xiàng)目助理,、所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記,。
市委選拔干部到基層一線掛職鍛煉是培養(yǎng)鍛煉干部,、加快干部成長(zhǎng)的有效途徑,，是推動(dòng)全市重點(diǎn)工作扎實(shí)開展的有力舉措。市委強(qiáng)調(diào)參加掛職鍛煉的干部要珍惜鍛煉機(jī)會(huì),，主動(dòng)融入,，加強(qiáng)調(diào)查研究，勤學(xué)習(xí),，多思考,，盡快進(jìn)入角色；要發(fā)揮各自的專業(yè)優(yōu)勢(shì),、信息優(yōu)勢(shì)和資源優(yōu)勢(shì),，結(jié)合掛職單位實(shí)際，腳踏實(shí)地干事,；要嚴(yán)于律己,，筑牢思想防線，樹立良好形象,，在提高自身能力素質(zhì)的同時(shí),，積極為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí),，各部門要通力協(xié)作,、密切配合。組織部門要抓好牽頭協(xié)調(diào),，掛職單位要切實(shí)加強(qiáng)日常管理,，派出單位要全力配合支持，并指定一位領(lǐng)導(dǎo)“傳幫帶”,，確保取得鍛煉干部和推動(dòng)工作的雙贏效果,。
