漳州出臺鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃 鄉(xiāng)村教師優(yōu)先安排保障性住房
漳州新聞網(wǎng)訊(記者吳靜芳)為加強(qiáng)我市鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)鄉(xiāng)村教育現(xiàn)代化,，縮小城鄉(xiāng)師資水平差距,，日前,，我市出臺《漳州市鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃(2016-2020年)實(shí)施辦法》，對鄉(xiāng)村教師補(bǔ)充渠道,、提高鄉(xiāng)村教師生活待遇,、鄉(xiāng)村學(xué)校教師編制管理等作出明確規(guī)定。
每年招收50名?？泼赓M(fèi)師范男生
根據(jù)實(shí)施辦法,，我市支持縣(市、區(qū)),、開發(fā)區(qū)(投資區(qū))結(jié)合鄉(xiāng)村教師崗位特點(diǎn),，放寬招聘條件，吸引更多人才特別是當(dāng)?shù)厝瞬诺洁l(xiāng)村任教,。對農(nóng)村緊缺學(xué)科,，可根據(jù)實(shí)際，采取專項(xiàng)招聘方式,，并嚴(yán)格實(shí)行服務(wù)期制度,，確保鄉(xiāng)村學(xué)校開齊開足國家規(guī)定課程。漳州城市職業(yè)學(xué)院每年面向漳州各縣(市,、區(qū)),、開發(fā)區(qū)(投資區(qū))定向招收50名五年專科免費(fèi)師范男生,，畢業(yè)后通過專項(xiàng)招聘的方式回鄉(xiāng)村任教,。
我市鼓勵(lì)有條件的縣(市,、區(qū))、開發(fā)區(qū)(投資區(qū))對到本地鄉(xiāng)村學(xué)校任教的高校畢業(yè)生代償學(xué)費(fèi),。實(shí)施優(yōu)秀退休教師鄉(xiāng)村支教計(jì)劃,，支持有條件的地方公開招募城鎮(zhèn)退休特級教師、高級教師(小學(xué),、幼兒園退休教師可放寬到中級職稱)到鄉(xiāng)村學(xué)校支教,。
鄉(xiāng)村教師優(yōu)先安排保障性住房
今后五年，我市將逐步提高鄉(xiāng)村教師生活待遇,。通過建立鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助制度,，鄉(xiāng)村教師除享受鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼外，將原享受的農(nóng)村教師補(bǔ)貼調(diào)整為鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助,，按平均每人每月不低于300元的標(biāo)準(zhǔn)予以生活補(bǔ)助,。其中，依據(jù)學(xué)校邊遠(yuǎn)艱苦程度實(shí)行差別化的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),，補(bǔ)助額度不納入績效工資總量,。云霄、詔安,、平和等3個(gè)省級扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣所需經(jīng)費(fèi)由省級財(cái)政予以綜合獎(jiǎng)補(bǔ),。
實(shí)施鄉(xiāng)村園丁關(guān)愛工程。每年度預(yù)算安排體檢專項(xiàng)資金,，組織鄉(xiāng)村教師在縣級以上醫(yī)院體檢,，做好鄉(xiāng)村教師重大疾病救助工作。對符合住房保障條件的鄉(xiāng)村教師,，優(yōu)先安排保障性住房,。充分利用鄉(xiāng)村學(xué)校閑置校舍，改建一批鄉(xiāng)村教師周轉(zhuǎn)宿舍,，建設(shè)一批符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)校食堂,。
職稱評聘向鄉(xiāng)村學(xué)校傾斜
根據(jù)實(shí)施辦法，我市將建立適應(yīng)鄉(xiāng)村教育發(fā)展的編制動態(tài)調(diào)整機(jī)制,，加強(qiáng)編制使用管理,，嚴(yán)禁在有合格教師來源的情況下“有編不補(bǔ)”、長期使用臨時(shí)聘用人員,；嚴(yán)禁任何部門和單位以任何理由,、任何形式占用或變相占用鄉(xiāng)村教職工編制。
職稱評聘向鄉(xiāng)村學(xué)校傾斜,。在鄉(xiāng)村學(xué)校任教累計(jì)滿25年且仍在鄉(xiāng)村學(xué)校任教的教師,，已取得中、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，可直接聘任,，不占核準(zhǔn)崗位數(shù),，鼓勵(lì)教師長期在鄉(xiāng)村任教。
建立鄉(xiāng)村教師榮譽(yù)制度,。國家,、省、縣三級分別對在鄉(xiāng)村學(xué)校從教30年以上,、20年以上,、10年以上的教師頒發(fā)榮譽(yù)證書。推薦評選“福建省杰出人民教師”,、特級教師,、優(yōu)秀教師等各級教育系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人，向鄉(xiāng)村教師傾斜并明確比例,。
推動城鎮(zhèn)優(yōu)秀校長教師向鄉(xiāng)村學(xué)校流動
我市將完善城鎮(zhèn)教師鄉(xiāng)村學(xué)校任(支)教服務(wù)期制度,，嚴(yán)格執(zhí)行城鎮(zhèn)中小學(xué)教師晉升高級職稱應(yīng)有在鄉(xiāng)村學(xué)校任(支)教一年以上或薄弱學(xué)校任(支)教三年以上的經(jīng)歷，2018年起縣鎮(zhèn)小學(xué)新任教師應(yīng)有在鄉(xiāng)村學(xué)校任教3年以上的經(jīng)歷,。
大力推行義務(wù)教育學(xué)校校長教師校際交流制度,。根據(jù)實(shí)施辦法,，我市要求各縣(市,、區(qū))、開發(fā)區(qū)(投資區(qū))要采取定期交流,、跨校競聘,、小片區(qū)管理、委托管理,、學(xué)校聯(lián)盟,、對口支援、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校教師走教等多種方式,，重點(diǎn)引導(dǎo)優(yōu)秀校長,、骨干教師向鄉(xiāng)村學(xué)校和村小、教學(xué)點(diǎn)流動,。城區(qū)學(xué)校校長教師交流到鄉(xiāng)村學(xué)校,，保留其在原學(xué)校所聘教師職務(wù)等級，在鄉(xiāng)村學(xué)校任教滿3年且考核合格的,，可在同一專業(yè)技術(shù)崗位等級內(nèi)高聘一級,。
此外，我市還將推進(jìn)漳州教育講學(xué)團(tuán),、名師工作室送教送培下鄉(xiāng)工作,，實(shí)施“名校辦分校、強(qiáng)校扶弱校、老校帶新?！?，推動名校、強(qiáng)校與農(nóng)村薄弱校對口幫扶,。
