平和縣：3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)率先圓滿完成村黨組織換屆選舉
平和縣村“兩委”換屆選舉工作啟動以來,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)高度重視,、依法依規(guī),、扎實(shí)推進(jìn),。截至6月22日,，山格鎮(zhèn),、國強(qiáng)鄉(xiāng),、長樂鄉(xiāng)等3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)已率先圓滿完成村黨組織換屆選舉工作,，127名委員均全票或高票當(dāng)選。
一是嚴(yán)把“責(zé)任關(guān)”,，組織領(lǐng)導(dǎo)到位。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記親自抓,、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,、包村干部掛點(diǎn)抓的責(zé)任落實(shí)體系，堅(jiān)持以上率下,，層層壓實(shí)工作責(zé)任,。
二是嚴(yán)把“宣傳關(guān)”，教育引導(dǎo)到位,。利用微信公眾號,、廣播等形式推送換屆信息15批次，懸掛橫幅50多條,、張貼海報(bào)40多張,、發(fā)放宣傳單1400多份，牢牢掌握線上線下輿論陣地,。
三是嚴(yán)把“選情關(guān)”,，矛盾化解到位,。堅(jiān)持力量下沉，靠前指揮,，組織綜治,、計(jì)生、派出所,、司法所等部門開展拉網(wǎng)式排查,，全面掌握村“兩委”干部隊(duì)伍現(xiàn)狀和思想動態(tài)，對2個(gè)重點(diǎn)難點(diǎn)村,，加強(qiáng)分析研判，從源頭上化解矛盾,。
四是嚴(yán)把“程序關(guān)”,，督查指導(dǎo)到位。堅(jiān)持規(guī)定動作不減少,，關(guān)鍵環(huán)節(jié)不變通,，加大換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員和駐村工作組到場觀摩督促指導(dǎo)力度，確保換屆選舉過程嚴(yán)謹(jǐn),、規(guī)范,、平穩(wěn)。
五是嚴(yán)把“制度關(guān)”,，正風(fēng)肅紀(jì)到位,。建立談心談話制度，鎮(zhèn)黨委書記,、紀(jì)委書記及組織委員采取個(gè)別談,、集中談等形式，與村“兩委”干部,、部分參選人等600多人次進(jìn)行談心談話,，講明政策、統(tǒng)一思想,，明確要求,。鎮(zhèn)紀(jì)委深入各村開展違紀(jì)典型案例教育宣講，進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律要求,，形成震懾,。
換屆以來,，國強(qiáng)鄉(xiāng)深入貫徹落實(shí)省委,、市委和縣委部署安排，嚴(yán)格按照村“兩委”人選條件要求,，打破地域,、部門、身份等限制,，積極拓寬選人用人視野,。針對以往村支部書記“矮子里拔將軍”的窘境，鄉(xiāng)黨委進(jìn)一步強(qiáng)化統(tǒng)籌,，跳出“村支書本村選”的定勢思維,，多方動員鄉(xiāng)賢致富能手、復(fù)退軍人,、返鄉(xiāng)大學(xué)畢業(yè)生,、退“二線”干部職工等參選。在鄉(xiāng)黨委積極推動下,，新建村就引回一名副廳級退休干部回鄉(xiāng)參選,，并在黨員選舉大會上全票當(dāng)選為村支部書記。
在鄉(xiāng)村兩級黨組織共同努力下,，共組織130多名黨員回鄉(xiāng)參選，其中不乏有從上海,、湖北,、浙江、廣東等地回鄉(xiāng)的黨員,，實(shí)現(xiàn)黨員參選率高達(dá)91.7%,。同時(shí)，還選出了一批黨性強(qiáng),、服務(wù)意識強(qiáng)的,、致富帶頭能力強(qiáng)且公道正派的人選進(jìn)入村黨組織班子，有效提高基層黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力,。
